Für unser Team am Institut für Führung und Personalmanagement der Universität St.Gallen (I.FPM) suchen wir eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für die Forschung und praktische Arbeit zu den Themen Leadership, Engagement und New Work oder künstliche Intelligenz in innovativen Arbeitskontexten. Diese Themen werden am Institut mit dem Konstrukt Führung verbunden, das sich im Zeitalter des digitalen Wandels und neuer Arbeits- und Unternehmensformen stark verändert.
Wir bieten Ihnen
- Wissenschaftliche Arbeit in einem interdisziplinären Team
- Erfahrung im Seminarmanagement und der universitären Lehre
- Die Möglichkeit empirische Forschung in internationalen Journals zu publizieren
- Praktische Arbeit mit Unternehmen zu Trendthemen im Bereich New Leadership & Work
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen sowie die Möglichkeit zur Umsetzung wissenschaftlicher Erkenntnisse in die Unternehmenspraxis
- Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und ambitionierten Team
Folgendes bringen Sie mit
- Interesse an innovativer Forschung
- Sehr gute methodische und statistische Kenntnisse
- Hohe Energie und Leidenschaft für Leadershipthemen
- Freude an der Übernahme von Verantwortung, Organisationstalent sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative und Flexibilität
- Sehr guter Masterabschluss in BWL, Psychologie, Verwaltungswissenschaft oder einer verwandten Disziplin
Kontakt
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Marvin Neu
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zneiva.arh@havft.pu
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+41 71 224 23 78
